《小欢喜》中，为什么方圆“被下岗”？
来源：未知 发布时间：2019-09-03 16:24
《小欢喜》中，45岁的方圆，是一家医疗器械公司的法务负责人，虽说职位不高，却是公司元老级别的人物，公司上上下下都要给他几分薄面，这职场生活自然是过得如鱼得水。可是后来，公司被并购，方圆跑上跑下忙活了好几个月，本以为并购完自己就会升职了，却只等来被辞退的消息……
方圆作为公司元老被公司裁员，自然让很多观众们愤愤不平。很多网友认为，方圆之所以被拿下，是因为他对上级构成了威胁，体现了职场之险恶。
但在我看来，真实情况恰恰相反。方圆之所以成为全公司唯一被裁掉的员工，最重要的原因，并非是因为他工作能力强、人缘好，威胁到领导、老板的权力地位，反而是他实在太没威胁了。
从《小欢喜》播出这么久，我们可以知道，方圆虽然不像季胜利那么有权，也不像乔卫东那么有钱，但是他的日子是过得最悠哉，基本相当于提前过上养老生活。而这种养老生活在第一集中就尽情体现了。
童文洁，是一家大企业的财务副总，为人正直强硬、业务能力极强。虽然公司内部斗争不断，几个女高管的职场手段堪比《甄嬛传》，但童文洁手上有活心里不怕，升职是迟早的事。有这样一位"高收入"的女强人老婆，家中又有房有车，父母健在，方圆的事业也就变成了凑合，精力有一大半都放在了养花逗鸟上。
一个生活安逸、失去了职场警惕心和进取心的中年男人，不仅察觉不到潜在的职场危机，甚至在危机来临时，也只能默默承受，无力反抗。
你说自身原因也就算了，不知道为何后来遇上季胜利这种区长，不但没学到人家那种自我危机意识之外，也不想想、或者问问人家当年是怎么从学习都不如他的学生，如今却变成了区长。
还有就是乔卫东，方圆不但没有学习到乔卫东那种投资头脑，却像童文洁说得那样，不但没给乔卫东在人生道路上正确的指引，两人还成了狐朋狗友，有时还甚至狼狈为奸。
不该学的全会，该学的却不会。所以方圆没学到季胜利的危机意识，也是被裁员的原因之一：这个公司是方圆的见证和陪伴下成长起来的，因此方圆对公司十分有感情，仿佛自己一辈子就会在这个公司待到退休，失去了危机意识，对待公司的人，方圆也是真情实感的，这一点其实不是坏事，说明方圆是一个有情有义的人，但一旦发生转折，就会给人致命一击。就像那句：中年人的危机，往往是你以为一切尽在掌握，最后被生活无情地嘲弄。
而没学到乔卫东在宋倩面前的人情世故，是被裁员原因之二：方圆作为公司的元老级人物，没有功劳也有苦劳，但是老板宁愿留下普通员工，也不愿给方圆的一席之地，只是给了方圆一小笔的遣散费，所以，在处理人际关系上，方圆是远远不够。
离职前会谈，老板把裁员原因都推给了并购方团队的进驻。但等方圆交离职申请时，才发现整个团队被裁掉的只有自己一个人。
人脉很重要，方圆在公司里却没有一个人靠得住，在职场里，公司需要的是一个不可替代的人，不是老好人。这也就是为什么方圆在被裁员后，仍觉得云里雾里的原因。
方圆所遭遇了中年危机，其实也是给大家一个警告。
中年职场人作为这个社会的中流砥柱，他们往往要承受更多的工作压力和生活压力，为了给家人更好的生活，他们只能更加努力的工作，即便有时候力不从心，疲惫不堪，也依然要保持一副活力满满的状态。如果在这样的情况下，中年职场人突然被裁，那他面临的压力可想而知。
也许年轻的职场人们经历类似的职场变故时，他们会在短暂的消沉之后，迅速找到下家。而人到中年就不一样了。就像剧中的方圆，他被裁之后，曾试图瞒着家人寻找新工作，但他在面试的过程中屡屡碰壁，竞争力甚至不如一个刚毕业的大学生！
方圆作为公司元老被公司裁员，自然让很多观众们愤愤不平。很多网友认为，方圆之所以被拿下，是因为他对上级构成了威胁，体现了职场之险恶。
但在我看来，真实情况恰恰相反。方圆之所以成为全公司唯一被裁掉的员工，最重要的原因，并非是因为他工作能力强、人缘好，威胁到领导、老板的权力地位，反而是他实在太没威胁了。
从《小欢喜》播出这么久，我们可以知道，方圆虽然不像季胜利那么有权，也不像乔卫东那么有钱，但是他的日子是过得最悠哉，基本相当于提前过上养老生活。而这种养老生活在第一集中就尽情体现了。
童文洁，是一家大企业的财务副总，为人正直强硬、业务能力极强。虽然公司内部斗争不断，几个女高管的职场手段堪比《甄嬛传》，但童文洁手上有活心里不怕，升职是迟早的事。有这样一位"高收入"的女强人老婆，家中又有房有车，父母健在，方圆的事业也就变成了凑合，精力有一大半都放在了养花逗鸟上。
一个生活安逸、失去了职场警惕心和进取心的中年男人，不仅察觉不到潜在的职场危机，甚至在危机来临时，也只能默默承受，无力反抗。
你说自身原因也就算了，不知道为何后来遇上季胜利这种区长，不但没学到人家那种自我危机意识之外，也不想想、或者问问人家当年是怎么从学习都不如他的学生，如今却变成了区长。
还有就是乔卫东，方圆不但没有学习到乔卫东那种投资头脑，却像童文洁说得那样，不但没给乔卫东在人生道路上正确的指引，两人还成了狐朋狗友，有时还甚至狼狈为奸。
不该学的全会，该学的却不会。所以方圆没学到季胜利的危机意识，也是被裁员的原因之一：这个公司是方圆的见证和陪伴下成长起来的，因此方圆对公司十分有感情，仿佛自己一辈子就会在这个公司待到退休，失去了危机意识，对待公司的人，方圆也是真情实感的，这一点其实不是坏事，说明方圆是一个有情有义的人，但一旦发生转折，就会给人致命一击。就像那句：中年人的危机，往往是你以为一切尽在掌握，最后被生活无情地嘲弄。
而没学到乔卫东在宋倩面前的人情世故，是被裁员原因之二：方圆作为公司的元老级人物，没有功劳也有苦劳，但是老板宁愿留下普通员工，也不愿给方圆的一席之地，只是给了方圆一小笔的遣散费，所以，在处理人际关系上，方圆是远远不够。
离职前会谈，老板把裁员原因都推给了并购方团队的进驻。但等方圆交离职申请时，才发现整个团队被裁掉的只有自己一个人。
人脉很重要，方圆在公司里却没有一个人靠得住，在职场里，公司需要的是一个不可替代的人，不是老好人。这也就是为什么方圆在被裁员后，仍觉得云里雾里的原因。
方圆所遭遇了中年危机，其实也是给大家一个警告。
中年职场人作为这个社会的中流砥柱，他们往往要承受更多的工作压力和生活压力，为了给家人更好的生活，他们只能更加努力的工作，即便有时候力不从心，疲惫不堪，也依然要保持一副活力满满的状态。如果在这样的情况下，中年职场人突然被裁，那他面临的压力可想而知。
也许年轻的职场人们经历类似的职场变故时，他们会在短暂的消沉之后，迅速找到下家。而人到中年就不一样了。就像剧中的方圆，他被裁之后，曾试图瞒着家人寻找新工作，但他在面试的过程中屡屡碰壁，竞争力甚至不如一个刚毕业的大学生！
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